# 미지급 연차 정산

미지급 연차 정산은 근로자가 근로기준법에 따라 발생한 연차 휴가를 1년의 사용 기간 내에 사용하지 못하여 휴가권이 소멸되었을 때, 그 미사용분을 임금으로 보상하는 것입니다. 기업 운영 관점에서는 근로자가 쉬어야 할 날에 출근하여 노동을 제공한 것에 대한 추가 임금 지급 의무로, 회사의 인건비 정산 항목에 포함되는 필수 지급 사항입니다. 미사용 연차 수당은 통상임금을 기준으로 계산되며, 휴가권 소멸 직후 첫 임금 지급일에 지급되는 것이 원칙이며, 임금채권 소멸시효는 3년입니다.

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