# 퇴직금 계산 기준

퇴직금 계산 기준은 근로기준법에 따라 근로자의 1년 이상 근무 기간 동안 평균임금을 기준으로 산정되는 금액의 기준을 의미합니다. 기업 운영 관점에서 이는 인사 관리 시 퇴직자 발생에 따른 자금 유출을 예측하고 예산화하는 핵심 요소로, 통상임금(정기적·일률적 소정근로 대가)을 월 환산 기준시간(보통 209시간 전후)으로 나누어 시간당 금액을 도출한 후 근속연수와 평균임금을 곱해 계산합니다. 회사 자금 관리 측면에서는 퇴직금 충당부채를 재무제표에 반영하여 현금 흐름 안정성을 유지하는 데 필수적입니다.